“按效果付費(fèi)”是教育市場不成熟的表現(xiàn),DT時代應(yīng)終結(jié)掉
未來DT(Data technology數(shù)據(jù)處理技術(shù))時代的教育,則是按效果、效率付費(fèi),幫助學(xué)生取得多大進(jìn)步,就會獲得多大的回報。
從這段話中,寒雨連江看到了一個教育者的情懷,但教育按效果付費(fèi),是市場不成熟的表現(xiàn)。教育的效果,是教師的能力、教師的付出、學(xué)生的能力、學(xué)生的付出共同決定的,如果用公式表示就是“教育的效果=教師的能力×教師的付出×學(xué)生的能力×學(xué)生的付出”,一定不是“教育的效果=(教師的能力×教師的付出)+(學(xué)生的能力×學(xué)生的付出)”。顯然,教育的效果最終取決于學(xué)生的能力和努力,教師只是引路人、協(xié)助者。如果作為學(xué)習(xí)主體的學(xué)生,能力太弱,或不愿努力,甚至兩者兼而有之,整個結(jié)果肯定是失敗的。但這能怪老師嗎?至少老師不應(yīng)承擔(dān)完全的責(zé)任。而且,提倡按效果付費(fèi),不但綁架了老師,讓老師的付出不能得到公正的對待,而且客觀上讓學(xué)生放松了對自己的要求,強(qiáng)化了學(xué)生的依賴情緒。在現(xiàn)實(shí)中,我們經(jīng)常看到,當(dāng)結(jié)果不滿意時,學(xué)生往往將責(zé)任推到老師或機(jī)構(gòu)身上,而缺乏對自己的反思。而自主學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心,不正是教育的重要目標(biāo)嗎?讓最應(yīng)負(fù)責(zé)的人不負(fù)責(zé),必帶來畸形的模式和結(jié)果。在中國,無論是職業(yè)教育市場,還是k12輔導(dǎo)市場,由于激烈的競爭,效果付費(fèi)作為營銷手段一直被迫在蔓延。無論是前者的“不就業(yè)不付款”,還是后者“考不上全額退款”,事實(shí)上“羊毛出在好羊身上”。正規(guī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的做法是按照壞賬或退費(fèi)的概率,相應(yīng)提高培訓(xùn)費(fèi)用,本來也是一個相對公正的做法,類似于保險模式。但事實(shí)上,更多是好學(xué)生承擔(dān)了更多成本——那些能力更強(qiáng)、更努力的學(xué)生,反而那些能力弱,特別是不努力的學(xué)生空享了老師的付出,讓教育機(jī)構(gòu)退費(fèi),占盡便宜。不同于保險多因客觀因素或偶然因素而出險,學(xué)習(xí)效果不佳更多是主觀意愿不足的一方造成的——要么學(xué)習(xí)意愿低,要么服務(wù)意愿低。這顯然是不公平的!而且,按效果付費(fèi)并不能真正降低消費(fèi)者的風(fēng)險。比如,各地中考政策非常復(fù)雜,各類學(xué)校的錄取分?jǐn)?shù)線千差萬別,上線和錄取也并不是一回事。教育機(jī)構(gòu)和學(xué)生簽訂所謂的“承諾學(xué)校”時,往往將一兩個看似層次相當(dāng)實(shí)則上線分?jǐn)?shù)較低的學(xué)校打包在目標(biāo)學(xué)校中,學(xué)生正常發(fā)揮差不多都能過線,教育機(jī)構(gòu)實(shí)際退費(fèi)的機(jī)率非常低。同時,也有少數(shù)不誠信的消費(fèi)者,利用按效果付費(fèi)的漏洞去傷害“好”的教育機(jī)構(gòu)。在職業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域,一直存在學(xué)生能夠就業(yè),故意拖著不就業(yè),規(guī)避學(xué)費(fèi)。而k12領(lǐng)域,也有很多消費(fèi)者引誘機(jī)構(gòu)過度承諾而后以鬧相脅的案例。所以,在按效果付費(fèi)的教育市場中,退費(fèi)的成本和風(fēng)險,往往是“好學(xué)生”和“好機(jī)構(gòu)”來承擔(dān)的。 DT應(yīng)終結(jié)“按效果付費(fèi)”作為競爭逼迫出來的畸形收費(fèi)方式,教育“按效果付費(fèi)”很容易成為虛假承諾,至少是過度承諾。事實(shí)上,“按效果付費(fèi)”已經(jīng)成為一種營銷手段。而隨著DT(Data technology數(shù)據(jù)處理技術(shù))時代的教育,由于有豐富連續(xù)的學(xué)習(xí)過程數(shù)據(jù),應(yīng)該是終結(jié)目前按效果付費(fèi)的不成熟做法。因?yàn)椋ㄟ^DT,教育的黑箱將最終變成白盒——消費(fèi)者和教育機(jī)構(gòu)都可以從過程數(shù)據(jù)看到教育機(jī)構(gòu)的努力和價值,也可以清晰看到自己的努力程度和進(jìn)步。既然責(zé)任清晰,學(xué)習(xí)主體不同效果各異,何必按效果付費(fèi)?!(來源:輔導(dǎo)圈 作者:寒雨連江)文章有刪減
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