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    優(yōu)秀的互聯(lián)網(wǎng)教育產(chǎn)品在商業(yè)數(shù)據(jù)上如何實(shí)現(xiàn)大突破?

    小U說

    從2013年,面對(duì)尚未被互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)滲透改造的教育培訓(xùn)市場,中國的在線教育行業(yè)出現(xiàn)投融資熱潮,來自互聯(lián)網(wǎng)、教育、其他等等的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)高舉顛覆與改造教育培訓(xùn)行業(yè)的大旗,從工具、平臺(tái)等多個(gè)角度切入在線教育市場,至今已是三年時(shí)間。


    因工作便利這三年得于見到很多在線教育領(lǐng)域的從業(yè)者,這期間是有無數(shù)的團(tuán)隊(duì)倒在了在線教育的奮斗路上,面對(duì)一個(gè)又一個(gè)產(chǎn)品起來和倒下的過程,有過很多碎片的思考。在面對(duì)教育培訓(xùn)這么大的市場時(shí),互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品三年一個(gè)爆發(fā)的周期。為什么一些很優(yōu)秀的產(chǎn)品在商業(yè)數(shù)據(jù)上沒有很大的突破?
    在各個(gè)互聯(lián)網(wǎng)教育領(lǐng)域的各種賽道中,對(duì)于產(chǎn)品、模式也有各種報(bào)告。拋開創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)所描述的大生意,這幾年切入在線教育方式有如下幾種:

    工具方向:比如記單詞、題庫、拍照搜題,以場景化的方式把用戶的某一項(xiàng)學(xué)習(xí)需求以互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的方式呈現(xiàn),特點(diǎn)是用戶規(guī)模大、使用頻率高,這類產(chǎn)品自13年至今在用戶量級(jí)上面有突破,率先誕生了在線教育行業(yè)MAU突破千萬的產(chǎn)品,例如小猿搜題、學(xué)霸君;

    平臺(tái)方向:通過產(chǎn)品技術(shù)聚合教育培訓(xùn)資源并通過入駐的合作學(xué)校免費(fèi)或付費(fèi)服務(wù)于用戶。因方向在其他行業(yè)的成功,如電商、旅游等領(lǐng)域的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品通過平臺(tái)的模式獲得了巨大的成功,這個(gè)模式也是估值最高,爭議最大的。在后續(xù)單獨(dú)對(duì)這個(gè)模式存在的問題與可能突破的方向進(jìn)行分析;

    網(wǎng)校方向:進(jìn)入這個(gè)方向的大多數(shù)是原來服務(wù)于教育行業(yè)的創(chuàng)業(yè)者,有清晰的模式(B2C)和很高的變現(xiàn)效率,也是看起來最簡單的『以互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品技術(shù)改變教學(xué)發(fā)生的過程』以提升運(yùn)營的效率;

    『教育培訓(xùn)市場是一塊割裂的市場』,這句話在很多的媒體文章中出現(xiàn)、引用,是一金句。這里面所提到的割裂是來自教育培訓(xùn)行業(yè)中關(guān)于用戶年齡、細(xì)分品類、地域性、體制內(nèi)外等綜合原因?qū)е碌牟町愋裕@里面的每一個(gè)標(biāo)簽不單單對(duì)用戶、內(nèi)容、服務(wù)方式、業(yè)務(wù)模式進(jìn)行了切分,也對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行了切分,每一個(gè)標(biāo)簽都代表這完全不一樣的認(rèn)知思維,我認(rèn)為這種認(rèn)知思維是來自互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)從事在線教育領(lǐng)域中受到的最大挑戰(zhàn)。

    早期的高額利潤和火爆場景導(dǎo)致沒進(jìn)入的認(rèn)為教育培訓(xùn)行業(yè)一項(xiàng)很好的投資,一門很輕松的生意,使得整個(gè)行業(yè)進(jìn)入大量資金與從業(yè)者。加上歷史緣由下在經(jīng)濟(jì)條件好起來后對(duì)教育的重視、高考擴(kuò)招、就業(yè)等外部因素刺激下帶來了強(qiáng)大的消費(fèi)人群,一個(gè)門店拉起來用單頁、海報(bào)、搜索引擎投放就能獲得大量的生源,可謂財(cái)源滾滾。對(duì)一個(gè)公司來說錢來的輕松并不是好事,特別是對(duì)于教育培訓(xùn)這項(xiàng)看起來容易招聘兩個(gè)老師就能開工,實(shí)則準(zhǔn)入門檻很高的市場。人口紅利、獲客輕松導(dǎo)致很多在從事教育培訓(xùn)行業(yè)的公司未建立起核心競爭力。

    整個(gè)行業(yè)有太多的公司在內(nèi)容研發(fā)、教研管控等核心能力項(xiàng)上是沒有下功夫去做的,所以整個(gè)市場出現(xiàn)很多流水幾百萬的小型企業(yè)。這些中小型的公司沒有內(nèi)容研發(fā)的能力、沒有教研管控的能力、甚至轉(zhuǎn)化漏斗設(shè)計(jì)、市場運(yùn)營能力也是在繁榮的市場下建立起來虛假能力,在大環(huán)境改變后會(huì)變得不堪一擊。

    在12年的時(shí)候接觸了一家在北京做財(cái)會(huì)培訓(xùn)業(yè)務(wù)的校長,5個(gè)校區(qū)一年千萬的收入,在2012年前,北京的會(huì)計(jì)考證是允許一年考一科(共三科),第二年接著考,這家學(xué)校利用這個(gè)點(diǎn)做營銷直接把生意做到共5家分校,營業(yè)額在千萬規(guī)模。在12年后北京會(huì)計(jì)考證規(guī)則改變不再允許一年一科累加玩法,在這樣的背景下這家培訓(xùn)學(xué)校營業(yè)額直線下滑直到后來關(guān)閉學(xué)校。我正是在校長同學(xué)意識(shí)到要建立學(xué)校對(duì)內(nèi)容、教研等核心競爭力的時(shí)候與他們達(dá)成合作而結(jié)識(shí)。然而整個(gè)教師團(tuán)隊(duì)停留在對(duì)原有授課方式、內(nèi)容的舒適圈不愿意接受新的授課方式、教材體系。兵線一旦潰敗并不是那么容易扭轉(zhuǎn),最終他還是選擇了關(guān)閉學(xué)校。對(duì)于他來說這就是一項(xiàng)投資一門生意,他原先并不是做教育培訓(xùn)的,通過幾年教育培訓(xùn)生意的過程完成了財(cái)富的累計(jì),現(xiàn)在投資了幾百萬開了大型幼兒園,相信對(duì)于大多數(shù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的老板來說這就是一門『生意』。

    這樣的案例并不是個(gè)例,在職業(yè)類、外語類、K12類等等都會(huì)出現(xiàn)。假設(shè)有居安思危的意識(shí),在賺快錢的同時(shí)如果能同步建立了內(nèi)容、教研的隊(duì)伍,把這項(xiàng)團(tuán)隊(duì)能力補(bǔ)充起來,發(fā)展路線情況是不是會(huì)不一樣?

    市場規(guī)則就是鐵面判官?zèng)]有假如,落后一定會(huì)挨打,得于壯大的也一定經(jīng)歷過痛苦的過程。在教育培訓(xùn)行業(yè)小型機(jī)構(gòu)到大型培訓(xùn)企業(yè)發(fā)展的過程出現(xiàn)了一些非常有意思的突破方式,比如:

    1、在內(nèi)容教研關(guān)鍵能力模型上突破,使得企業(yè)具備內(nèi)容,教研,教材生產(chǎn)的能力或者能解決教學(xué)體驗(yàn)環(huán)節(jié)存在的問題。通過深入內(nèi)容教研,形成課程體系培訓(xùn)教師,依靠教師完成從內(nèi)容到教學(xué)整個(gè)環(huán)節(jié)。比如學(xué)而思,現(xiàn)在叫好未來。從依賴教師的知識(shí)儲(chǔ)備到反向輸出給教師課程體系;

    2、在商業(yè)模型上作創(chuàng)新,通過規(guī)模的培養(yǎng)大學(xué)生成為教師并完成教師與學(xué)生的匹配,也就是1對(duì)1,關(guān)于1對(duì)1的我了解的并不多,建議可以看看雪球小狼對(duì)學(xué)大模式的分析;

    3、通過商業(yè)合作獲取到成體系的內(nèi)容,這也就是教育培訓(xùn)行業(yè)加盟業(yè)務(wù)的邏輯,向已經(jīng)建立一定品牌知名度的公司/專業(yè)內(nèi)容生產(chǎn)商付費(fèi)獲得教研與品牌支撐。中小培訓(xùn)學(xué)校獲得品牌授權(quán)加內(nèi)容(教材)與一系列教師培訓(xùn),管理支持的服務(wù),協(xié)助自己建立起具備知識(shí)儲(chǔ)備的教師團(tuán)隊(duì)。強(qiáng)弱項(xiàng)匹配,似乎是很好的商業(yè)邏輯。但是任何個(gè)人與企業(yè)在自身并不是那么強(qiáng)大的時(shí)候都害怕為他人做嫁衣,教育培訓(xùn)行業(yè)強(qiáng)服務(wù)的特性在內(nèi)容與服務(wù)脫節(jié)的業(yè)務(wù)過程,因人而異的特性對(duì)內(nèi)容的理解也千差萬別,導(dǎo)致加盟要么依附以總部,要么再次獨(dú)立。文都教育就在16年完成了7家加盟商的合并,在文都教育提交的上IPO材料中有提及(如果我沒記錯(cuò)的話);

    在教育培訓(xùn)行業(yè)是否具備教研、內(nèi)容的能力是一項(xiàng)核心,直接決定了對(duì)教師的依賴程度。這種依賴決定了企業(yè)本身的服務(wù)能力。如果工廠本身的生產(chǎn)能力就局限了,那購買再多的原材料又有什么意義呢?

    世界進(jìn)步過程中,技術(shù)變革改變了很多行業(yè),也讓很多企業(yè)獲得發(fā)展,從工業(yè)革命到互聯(lián)網(wǎng)連接各行各業(yè),技術(shù)主導(dǎo)著行業(yè)、國家、世界變革。

    教育培訓(xùn)行業(yè)在這樣的大環(huán)境中從未落下過,在VCD普及流行的時(shí)候,早有教育培訓(xùn)企業(yè)進(jìn)入探索,通過VCD光盤實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程教育,那已經(jīng)是十幾年前的事。

    隨著帶寬提升、硬件普及、技術(shù)瓶頸突破,顛覆與改變教育行業(yè)的戰(zhàn)鼓聲再次響起。在內(nèi)容數(shù)字化、教學(xué)場景線上化、管理工具與營銷本身等等具體業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),互聯(lián)網(wǎng)軟硬件產(chǎn)品已經(jīng)進(jìn)入到教育培訓(xùn)的應(yīng)用場景。

    這種互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品技術(shù)的滲透,影響著具體業(yè)務(wù),包括從業(yè)者、用戶的生活。智能終端與移動(dòng)APP的普及如一夜春風(fēng)帶給行業(yè)遍地生機(jī),似乎所有的條件都已具備已成熟,是時(shí)候把教育培訓(xùn)行業(yè)改造改造了。

    從教育培訓(xùn)行業(yè)到在線教育培訓(xùn)、互聯(lián)網(wǎng)教育,不論是線上線下,不論K12、職業(yè)教育,里面有兩項(xiàng)要素從未改變:老師與學(xué)生。

    教育培訓(xùn)行業(yè)連接互聯(lián)網(wǎng)后,要搞好在線、互聯(lián)網(wǎng)這件事,必然要求企業(yè)具備互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、技術(shù)的能力。以教育培訓(xùn)業(yè)務(wù)發(fā)生的過程對(duì)業(yè)務(wù)本身進(jìn)行拆分會(huì)得出三個(gè)元素,分別是內(nèi)容/教研、產(chǎn)品/技術(shù)、市場運(yùn)營。除了團(tuán)隊(duì)管理、公司管理、成本控制等等,我認(rèn)為要做好在線教育或者在這個(gè)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)成功,這三項(xiàng)技能中必須有一項(xiàng)是公司強(qiáng)掌控的。

    一、內(nèi)容/教研

    在傳統(tǒng)教育培訓(xùn)業(yè)務(wù)中,內(nèi)容/教研即是對(duì)老師掌控,又代表企業(yè)對(duì)內(nèi)容/教研的掌控力。

    這種掌控力不僅僅代表能找來牛逼的老師,還是學(xué)校本身能夠按業(yè)務(wù)的需求對(duì)內(nèi)容生產(chǎn)與教學(xué)環(huán)節(jié)做分離與重組控制。比如國家義務(wù)教育教材編寫團(tuán)隊(duì)跟教學(xué)發(fā)生團(tuán)隊(duì),隨時(shí)可以抽調(diào)具備知識(shí)儲(chǔ)備的老師編寫教材,這個(gè)工作完成后這些教師又落地回去原崗位了。

    所以內(nèi)容/教研本身有點(diǎn)像后廚里的食材與廚師,它分為兩個(gè)部分:

    1、學(xué)校是否具備能力對(duì)所服務(wù)領(lǐng)域體系知識(shí)內(nèi)容生產(chǎn)與管理,這項(xiàng)能力具備與否直接決定學(xué)校是否能夠自己培養(yǎng)教師,而不是依賴某個(gè)或某幾個(gè)教師知識(shí)儲(chǔ)備。

    年前有一個(gè)好友進(jìn)入到IT培訓(xùn)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè),發(fā)起項(xiàng)目的兩個(gè)合伙人都是市場管理出身,攤子拉起后另外找了一個(gè)教學(xué)總監(jiān)做合伙人。因?yàn)楦鞣N各樣的緣由,這位教學(xué)總監(jiān)要帶著老師撤走,其中的利益關(guān)系沒法說清楚我也不了解,但是一旦這個(gè)教學(xué)總監(jiān)帶著老師撤走,會(huì)直接導(dǎo)致學(xué)校的服務(wù)能力歸零,生意沒法做了。

    這就是學(xué)校不具備對(duì)所服務(wù)領(lǐng)域體系知識(shí)內(nèi)容的生產(chǎn)與管理所帶來的隱患。留學(xué)語培領(lǐng)域小站教育引入環(huán)球雅思前產(chǎn)品教學(xué)總監(jiān)成為小站教育VP,也就是在補(bǔ)齊這項(xiàng)能力,畢竟之前因?yàn)檫@個(gè)事上過幾次負(fù)面新聞;

    2、第二點(diǎn)是企業(yè)能夠找到所服務(wù)領(lǐng)域下具備知識(shí)儲(chǔ)備并能完成教學(xué)環(huán)節(jié)的老師的能力,這種老師能生產(chǎn)食材也能加工出可以吃的菜品,好吃不好吃另說。大部分中小型的教育培訓(xùn)學(xué)校不具備知識(shí)生產(chǎn)的能力(意識(shí)與基因緣由),只好在找『好老師』這個(gè)環(huán)節(jié)下功夫,對(duì)一個(gè)領(lǐng)域懂得并能講好的人畢竟是有限的,這樣的業(yè)務(wù)方式高度依賴教師,學(xué)校不能把控服務(wù)能力,無力影響教學(xué)結(jié)果,勢必影響用戶體驗(yàn)與付費(fèi)導(dǎo)致業(yè)務(wù)上不了新臺(tái)階;

    二、市場運(yùn)營

    獲取客戶/學(xué)生的能力代表學(xué)校市場運(yùn)營的能力,它包括廣告、SEM投放、品牌、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理等等。不論怎么建設(shè)品牌、優(yōu)化投放、提升轉(zhuǎn)化,這項(xiàng)能力最簡單粗暴的量化結(jié)果就是用更少的錢弄來更多付費(fèi)客戶/學(xué)生。

    銷售額過億的教育培訓(xùn)企業(yè),不論是在管理層,還是在這塊的團(tuán)隊(duì)建設(shè),幾乎清一色的一名主管這塊的VP與一大票對(duì)這項(xiàng)結(jié)果負(fù)責(zé)的員工,不論是教學(xué)環(huán)節(jié)線上化的B2C網(wǎng)校還是做地面培訓(xùn)的,都一樣。尚德的老板在各種公開講話中更是在突出尚德旗下產(chǎn)品與業(yè)務(wù)具備的這種能力,記得其中還重點(diǎn)提到尚德在這塊的清華數(shù)據(jù)軍團(tuán),用數(shù)據(jù)調(diào)整優(yōu)化投放策略,也是市場運(yùn)營能力中的一環(huán),最終還是為獲客能力負(fù)責(zé);

    三、產(chǎn)品技術(shù)

    這里說的產(chǎn)品并非教育培訓(xùn)中的教學(xué)產(chǎn)品,而是互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品。關(guān)于這項(xiàng)似乎不需要多描述,在理解行業(yè)與市場特性的情況下,把服務(wù)方式用互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品技術(shù)化的能力。

    以上三項(xiàng)是我認(rèn)為在互聯(lián)網(wǎng)教育領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)所應(yīng)該具備的能力模型。團(tuán)隊(duì)掌握其中的任意一項(xiàng)可以做出具體的產(chǎn)品出來。在用戶規(guī)模足夠大且符合需求下也能做到高的用戶量級(jí)與活躍。但教育培訓(xùn)行業(yè)又極其特殊,再加上整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)用戶增長在減緩,PC、移動(dòng)能夠帶來的人口紅利消失了。整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)用戶結(jié)構(gòu)從增量轉(zhuǎn)向存量,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的葵花寶典“先把用戶搞起來,以后再慢慢變現(xiàn)”這種套路并不適用。如果需要發(fā)揮出商業(yè)價(jià)值就一定需要在補(bǔ)齊上述中任意一項(xiàng)或者兩項(xiàng)能力。

    舉例以教學(xué)工具為切入口進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)教育創(chuàng)業(yè)的團(tuán)隊(duì)是典型對(duì)產(chǎn)品技術(shù)有很好掌控的代表。拍照答疑、記單詞、題庫等都是挖掘出用戶在教學(xué)場景下的具體需求并使用互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品技術(shù)去解決用戶需求。拍照答疑類軟件就需要多種產(chǎn)品技術(shù)能力儲(chǔ)備去完成特殊符號(hào)、圖像識(shí)別的業(yè)務(wù)處理。

    工具產(chǎn)品能解決用戶的需求,在用戶規(guī)模足夠大的方向也能有量級(jí)上的突破。教學(xué)工具這個(gè)方向已出現(xiàn)多款月活躍過千萬的產(chǎn)品。用戶活躍與量都起來了,工具型產(chǎn)品開始直面商業(yè)變現(xiàn)的壓力。從產(chǎn)品本身的迭代變化來看,已有多個(gè)工具類產(chǎn)品介入內(nèi)容直播,這就是產(chǎn)品技術(shù)通過向內(nèi)容/教研延伸來補(bǔ)齊對(duì)業(yè)務(wù)的掌控力。直播只是實(shí)現(xiàn)的方式與手段,是不是最優(yōu)有待驗(yàn)證。

    目前來看直播是線下教學(xué)場景在互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品中比較好的映射,且今年直播本身也在風(fēng)口上。在技術(shù)瓶頸解決的狀態(tài)下通過直播完成教學(xué)場景的搭建是否可以有一個(gè)比較好的商業(yè)前景呢?

    單純說商業(yè)、業(yè)務(wù)這件事的話,互聯(lián)網(wǎng)教育培訓(xùn)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)跟做其他的商業(yè)并沒有多大的區(qū)別,在發(fā)展的過程中都需要管理管隊(duì)能取長補(bǔ)短,缺什么補(bǔ)什么。產(chǎn)品技術(shù)強(qiáng)又不想做個(gè)解決方案提供商,那就往內(nèi)容去延伸。內(nèi)容/教研強(qiáng)可以補(bǔ)充起市場運(yùn)營的能力,做個(gè)有穩(wěn)定收益的b2c網(wǎng)校。

    本來在這一部分的內(nèi)容準(zhǔn)備了多個(gè)案例說明,后面還是刪除了,感興趣的可以自己去扒拉跟教育相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品迭代邏輯與新聞來驗(yàn)證。

    圖片來源:網(wǎng)絡(luò)

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